【咖啡打卡】美国办公新潮流：上班喝杯咖啡就回家！

美国企业老板们想让员工回办公室，但员工们想出了个新招——“咖啡打卡”！就是说，员工们会去办公室，但不是整天都待那儿。根据CNBC的报道，这股潮流在美国越来越火。

美国办公新潮流：上班喝杯咖啡就回家！

Owl Labs公司6月的调查显示，超过一半的混合工作人员已经开始这么做了。他们早上去办公室喝杯咖啡，然后就回家继续工作。还有8%的人对这种工作方式感兴趣。

这种新的工作模式让员工可以更灵活地工作，不需要整天坐在办公室里。员工们觉得，去办公室的短暂时间里，可以和同事交流、建立关系，这对团队合作很重要。

但是，这并不意味着员工下午就偷懒了。Owl Labs的CEO弗兰克·韦伊斯豪普特认为，这可能说明员工开始重视办公室的价值，喜欢有时候在那里工作。同时，也有人把“咖啡打卡”当作一种“传统出现”的方式，不用整天待在办公室。

一些办公室只规定员工在办公室工作的天数，没有规定具体多少小时。所以，“咖啡打卡”让员工在满足老板要求的同时，还能保持灵活的工作时间。

这个变化说明，现代工作环境越来越重视工作的灵活性，而不仅仅是工作地点。弗兰克·韦伊斯豪普特指出，传统的8小时办公室工作日已经不那么适用了，越来越多的人开始关注工作时间的灵活性。

有些公司，比如Meta、Google、亚马逊和摩根大通，通过门禁卡等方式加强了对办公室出勤的监管。但弗兰克·韦伊斯豪普特强调，过度监管员工的出勤可能会破坏老板和员工之间的信任。员工们渴望灵活性，已经证明了他们能够自主管理自己的工作。

总的来说，现代工作环境的变化正在推动工作方式的多样化。越来越多的员工开始享受到更大的工作时间和地点的自由。办公室仍然有它的价值，但员工们希望能更自由地选择何时何地工作。这个趋势不仅为员工提供了更多的选择，还促使老板和领导层重新思考如何衡量和提高员工的生产力。

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